(相關資料圖)
自“五星”支部創建工作開展以來,蘭考縣東壩頭鎮黨委把“五星”支部創建作為夯實基層黨建的重要切入點和著力點,瞄準創“星”目標,聚焦創“星”關鍵,統籌工作力量,探索“1234”工作法,提升“五星”支部創建成色,不斷推進創建工作走深走實、見行見效。
組建“1”個業務專班。成立由鎮黨委書記任組長,副書記任副組長,牽頭班子成員為成員的工作專班,專班下設辦公室,辦公室設在鎮黨建辦,辦公室下設3個工作組,具體分為創建統籌組、業務指導組、督導落實組。創建統籌組負責指導各村結合實際確定創建星級,統一規劃部署創建工作;業務指導組抽調5顆星相關部門業務骨干,負責指導各村整理資料、破解難題、爭星補短;督導落實組負責督導創建進度和創建成效,確保高標準完成創建任務。
理清“2”條宣傳路線。通過“線上+線下”的方式大力宣傳創建標準、創建措施等。線上,通過“壩頭黨建”公眾號、“魅力壩頭”抖音號發布創建信息120余篇,并推出“五星”支部創建網絡課堂15期,以問答形式向廣大黨員群眾普及創建知識;線下,發放《東壩頭鎮“五星”支部創建口袋書》和創建順口溜5000余冊,根據任務清單所有村均制作了“五星”支部創建作戰圖,在村室附近、主要路口繪制主題文化墻10面,并通過條幅、版面、大喇叭和組織現場知識測試等形式營造濃厚創建氛圍。
落實“3”項創建機制。建立“三項制度”抓實創建工作。一是兩級例會制度,每月由鎮黨委書記組織鎮村兩級召開工作例會,交流經驗做法,發現困難問題;二是觀摩評比制度,每季度組織開展“支部書記論壇”和逐村觀摩,進行創建“大比武”“擂臺賽”,比拼干勁,借鑒經驗,取長補短;三是年終考核制度,年終進行逐村考核評星,獎優罰劣,激勵擔當作為。今年年初東壩頭鎮評選出2022年度創建先進村3個,進步村2個,由鎮財政對5個村村干部按照每月100元-500元不同標準發放績效獎勵。
用好“4”個關鍵抓手。一是轉變作風抓落實。抓住“能力作風建設年”關鍵點,開展黨建工作述職、支部書記論壇、“三問三比”大討論等活動,提升工作能力,壓實創建擔子。二是劃分網格強治理。健全“黨員聯戶、干部包片、支部會商”機制,將全鎮劃分15個村網格、320個微網格,由610名黨員聯系1萬余戶農戶,每周至少聯系1次,排查化解矛盾糾紛,為群眾辦實事好事。三掛圖作戰求突破。指導各村根據任務清單制作創建作戰圖,將各村創建目標、創建措施、完成時間等內容“繪入”圖中、掛圖作戰,完成的標注小紅旗,加快推進創建工作。四是發展產業干實事。鼓勵支持奧吉特、田園牧歌等58家企業與各村合作社、農戶之間建立“雙綁”機制,激活村集體經濟內生動力。2022年全鎮15個村集體經濟收益均在5萬元以上,其中張莊等8個村集體經濟收益在20萬元以上。(蘭考縣東壩頭鎮人民政府? 劉晶)
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