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說(shuō)老實(shí)話，

也算是閱綜藝無(wú)數(shù)的橘，

(資料圖片僅供參考)

很少能遇到看節(jié)目看到腳趾扣地、拳頭捏緊的情況了…

上了好幾個(gè)熱搜 ↓

還出了個(gè)衍生話題 ↓

討論度都還蠻高，

仔仔細(xì)細(xì)想了想這姐在《躍上高階職場(chǎng)》的表現(xiàn)，

只能說(shuō)，陳銘老師就是橘的嘴替 ↓

先簡(jiǎn)單交代下背景及主要出場(chǎng)人物，

《躍上高階職場(chǎng)》，職場(chǎng)綜藝，

主場(chǎng)在廣告行業(yè)，

業(yè)內(nèi)頂尖廣告公司BBDO要在十二名候選人里面組一個(gè)S team…

（十二進(jìn)三的那種）

周瑩，

《躍上高階職場(chǎng)》候選人，

五年工作經(jīng)驗(yàn)，

也算得上是職場(chǎng)老手了，

講自己為啥跨行也講得很藝術(shù)，

長(zhǎng)得是還挺好看的，

（just比較好看的素人類型叭…）

面試的時(shí)候看起來(lái)也hin厲害，

自稱管理過(guò)四大營(yíng)收版塊的六百多個(gè)關(guān)鍵意見(jiàn)領(lǐng)袖，

還曾“拒絕百萬(wàn)股票，毅然裸辭”，

不僅得高冷上司盛贊，

公司老板也直言，

“應(yīng)該是你來(lái)面我，不應(yīng)該是我來(lái)面你”。

都是見(jiàn)過(guò)大場(chǎng)面的人，

能說(shuō)出這話，也只能證明，

這姐的簡(jiǎn)歷是真豐富，面試表現(xiàn)也是真的好！

自我介紹也毫不怯場(chǎng)，落落大方，

講自己的一些經(jīng)歷，

基本上“在傳播的上下中游都學(xué)習(xí)過(guò)一段時(shí)間”…

拋出了十分優(yōu)秀又豐富的履歷，

但又恰到好處地謙虛了一把，

好感+10分！

和上司聊天也挺自如，

大老板問(wèn)上一份的工作壓力怎么樣，

周瑩：你看我黑眼圈就知道了…

怎么看都是一個(gè)事業(yè)有成、還挺會(huì)來(lái)事兒的都市麗人，

btw，在做預(yù)熱的時(shí)候，

給周瑩打出的關(guān)鍵詞是，

“裸辭”“跨行”。

怎么講，期待值已經(jīng)拉滿了，

以為這姐是拿了大女主劇本，

要叱咤職場(chǎng)了！

但是，再看下去，

好像…又不是這么一回事兒…

在分組的時(shí)候，

周瑩、吳凡、以及安安三個(gè)客戶崗被分到了一組，

三人組的第一個(gè)brief是電動(dòng)車，

（brief：創(chuàng)意簡(jiǎn)報(bào) ↓）

在同組的兩位還在梳理brief整理問(wèn)題的時(shí)候，

這姐，已經(jīng)開(kāi)始美美睡午覺(jué)了，

還有一個(gè)明顯的拿毯子遮住耳朵的動(dòng)作，

就是說(shuō)，在這個(gè)節(jié)骨眼上，確實(shí)還是缺少了一丟丟團(tuán)體感哈，

連觀察室嘉賓都“不知道怎么說(shuō)”，

還直接睡到離約定時(shí)間還有五分鐘的驚險(xiǎn)時(shí)刻，

聽(tīng)到隊(duì)友cue自己名字，

醒是醒了，

第一句話就是，“好舒服”，

和客戶電話的全過(guò)程，

也是一句話沒(méi)說(shuō)，

全程旁觀，

和上司的交流也是如此…

（這誰(shuí)看了不皺眉啊）

眼看著第二天上午十點(diǎn)要匯報(bào)，

幾人溝通方案的時(shí)候又出了問(wèn)題。

安安拿出寫(xiě)好的策略，

周姐：我覺(jué)得應(yīng)該更細(xì)致一點(diǎn)，

面對(duì)隊(duì)友的解釋，

也是很不認(rèn)同，

堅(jiān)持要找出產(chǎn)品的不同點(diǎn)，

隊(duì)友堅(jiān)持，

周姐另辟蹊徑，選擇“彎道救國(guó)”，

先搬出了老板，

被否決，

還提出需要?jiǎng)e人來(lái)“挑這個(gè)點(diǎn)”，

（這個(gè)表情也是很耐人尋味哈）

吳凡叫來(lái)還在公司的同事幫忙順邏輯，

也是在一邊玩手機(jī)；

好不容易放下手機(jī)了，

又向其他組的同事表達(dá)自己的觀點(diǎn)，

“不夠有痛點(diǎn)”，

但依然被否定…

雖然看起來(lái)是意見(jiàn)上的分歧，

但是，在隊(duì)友做前期工作的時(shí)候，這姐在睡覺(jué)誒，

這一覺(jué)，得錯(cuò)過(guò)多少重要信息…

更別說(shuō)她只提出問(wèn)題又沒(méi)有解決方案的操作了。

（講真，有不同意見(jiàn)也正常，但好歹要拿出自己的意見(jiàn)吧？）

還別說(shuō)，后面還真拿出自己的方案了。

兩隊(duì)友在會(huì)前進(jìn)行創(chuàng)意整合，

周姐不僅沒(méi)到場(chǎng)，還遲到了，

也就是遲到了10分鐘，讓老板和隊(duì)友一起等的程度…

面對(duì)兩隊(duì)友溝通好的方案，

姍姍來(lái)遲的周姐：

“這是我們一起討論出來(lái)的”，

exm？咋說(shuō)，小組工作您睡覺(jué)，組員產(chǎn)出您批判，

貢獻(xiàn)還沒(méi)看到，功勞倒也是一點(diǎn)也沒(méi)放過(guò)哈…

順手還否定了團(tuán)隊(duì)提前確定的方案，

直言“我不贊同”。

（姐姐，還記得這是team work嗎？）

轉(zhuǎn)而提出了自己的方案，

說(shuō)“回家沖了個(gè)澡，有了新的想法”，

做到了凌晨五點(diǎn)，

否定了甲方的意愿，

說(shuō)起來(lái)倒是頭頭是道，還挺像回事兒的，

but，這一整套方案都被否決了，

從觀察室，

到boss，

還連帶著整個(gè)隊(duì)伍被扣十分，

（橘只能說(shuō)，精神可嘉）

散會(huì)之后，和其他組的同事訴苦，

怎么說(shuō)，從一開(kāi)始，

周姐好像就不屬于這個(gè)組，

不參與前期工作、有新的想法也沒(méi)有任何交流，

隊(duì)友怎么樣，好像也不在她的關(guān)心范圍之內(nèi)…

這還沒(méi)完，

因?yàn)楣ぷ靼才牛私M被拆開(kāi)，

周瑩和吳凡被分到了一組。

吳凡提出一起看下車的預(yù)熱視頻，

她選擇自己呆在另一個(gè)地方看，

隊(duì)友主動(dòng)拋出合作的橄欖枝，

她也不理，

接連提出了兩想法，她也不表態(tài)，

急性子的吳凡覺(jué)得，

既然已經(jīng)有了想法，不如現(xiàn)在就開(kāi)始做，

周姐覺(jué)得，明天的事明天再說(shuō)…

到了第二天，眼見(jiàn)著馬上要匯報(bào)了，

還沒(méi)見(jiàn)著ppt，

認(rèn)為應(yīng)該是另一個(gè)人先交，

（不得不說(shuō)，團(tuán)隊(duì)之間確實(shí)缺少溝通配合）

給人整無(wú)語(yǔ)了…

做匯報(bào)，大多時(shí)候也是作壁上觀，

偶爾的發(fā)言還是在附和老板，

等老板讓她說(shuō)的時(shí)候，

又支支吾吾說(shuō)不出個(gè)所以然，

方案被否決，

ppt也是“近兩年見(jiàn)過(guò)的最丑的”，

這么一遭下來(lái)，

吳凡焦躁挫敗，

周瑩還能笑出聲…

這一下子，

在第二期下搞創(chuàng)意大亂斗被cue，

凡姐也沒(méi)有好臉色…

前期表現(xiàn)良好，帶著極高的期望進(jìn)入職場(chǎng)，

到后期boss直言，表現(xiàn)不盡如人意，

信任全面崩塌，

但凡這姐處事方式、工作方式好一點(diǎn)，

或許也到不了現(xiàn)在的情況。

再者說(shuō)，要想留住信任，

要么，就得有投入，

比如同組的吳凡，

雖然能力有待提高，但態(tài)度拿出來(lái)了，

也同樣不會(huì)被看輕。

要么，不投入但能給出驚喜，

比如隔壁組的八月，

說(shuō)不熬夜就不熬夜，但拿出來(lái)的東西又很好！

但要說(shuō)這姐沒(méi)啥能力吧，倒也不至于，

好歹是進(jìn)了BBDO，

之前的工作經(jīng)歷也做不得假，

聊起熟悉的領(lǐng)域也頭頭是道，

據(jù)說(shuō)上一份工作的發(fā)展前景也十分不錯(cuò)，

“未來(lái)五到十年的核心力量，未來(lái)二十年的首席行政官”，

也是能算得上是前途無(wú)量。

能做到到這個(gè)程度，能力肯定也是有的，

只是這一跨行，和其他的小伙伴比較起來(lái)，

也看不到什么特別的閃光點(diǎn)了，

就目前的情況看來(lái)，可能確實(shí)是不太適合吧…

最后一句

就是說(shuō)，實(shí)在不行，回去干老本行，也不丟人。

標(biāo)簽： 躍上高階職場(chǎng)