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昨日，記者從河南省人社廳獲悉，省人社廳、發(fā)改委、財政廳等部門共同印發(fā)《關于進一步做好階段性緩繳社會保險費政策實施工作有關問題的通知》，我省將采取系列措施，切實發(fā)揮階段性緩繳社會保險費政策實施效果，最大力度減輕企業(yè)負擔。

擴大緩繳政策實施范圍

《通知》決定，自2022年9月起，在我省《關于特困行業(yè)階段性實施緩繳企業(yè)社會保險費政策的通知》《關于助企紓困擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍等問題的通知》明確的“5+17”個行業(yè)基礎上，將階段性緩繳社會保險費政策實施范圍和對象進一步擴大覆蓋至我省所有行政區(qū)域內受疫情影響較大、生產經(jīng)營困難的中小微企業(yè)，以單位方式參保的個體工商戶，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的事業(yè)單位及各類社會組織等。

(資料圖)

其中，養(yǎng)老保險費單位繳費部分緩繳實施期限到2022年12月31日，工傷、失業(yè)保險費單位繳費部分緩繳實施期限到2023年5月，使緩繳政策惠及更多市場主體。

補繳費款可分期

我省將不斷完善企業(yè)補繳費款政策。階段性緩繳社會保險費政策到期后，允許企業(yè)可在2023年底前采取分期或逐月等方式補繳緩繳的社會保險費，補繳期間免收滯納金。

對企業(yè)依法注銷的，應當在注銷前繳納緩繳的費款，相關部門按照注銷流程辦理。

保障企業(yè)和職工相關權益

《通知》指出，我省各級社會保險經(jīng)辦機構在提供社保繳費查詢、出具繳費證明時，對企業(yè)按照政策規(guī)定緩繳、補繳期間認定為正常繳費狀態(tài)，不得作欠費處理。

企業(yè)緩繳期間，要依法履行代扣代繳職工個人繳費義務，已依法代扣代繳的，職工個人繳費狀態(tài)認定為正常繳費。

職工在辦理退休或申領失業(yè)保險和工傷保險待遇、轉移社會保險關系時，企業(yè)和職工應按規(guī)定先補齊申請緩繳的社保費。各地要妥善處理與職工落戶、購房、購車以及子女入學資格等政策的銜接問題。

減免流程“即申即享”

在辦理緩繳程序時，將更為方便快捷。

《通知》指出，實施階段性緩繳社保費應堅持企業(yè)自愿申請原則，在此基礎上可探索進一步簡化、減免審核程序，實行“即申即享”，企業(yè)申請即享受階段性緩繳政策。

同時，我省要完善全省社會保險信息系統(tǒng)中的“政策性緩繳社會保險費申請”功能模塊，減少減輕企業(yè)事務性負擔，滿足階段性緩繳社會保險費落實落地需求。健全部門協(xié)作機制，通過加強數(shù)據(jù)共享，減少企業(yè)提交材料、簡化辦事流程，讓市場主體盡享快享政策紅利、人民群眾感受服務溫度。

標簽： 緩繳社保費